О рабочих кооперативах | Participants
|
- Statistics
- Participants
- Translate into Russian
- Translation result
- Translated in draft, editing and proof-reading required. Completed: 57%.
If you do not want to register an account, you can sign in with OpenID.
About Worker Cooperatives | ||
Worker cooperatives are business entities that are owned and controlled by their members, the people who work in them. The two central characteristics of worker coopratives are: (1) workers invest in and own the business and (2) decision-making is democratic, generally adhering to the principle of one worker-one vote. The international worker cooperative federation CICOPA established some basic standards for worker cooperatives in the World Declaration on Cooperative Worker Ownership (also known as the Oslo Declaration) at a meeting in Oslo, Norway in 2003. The US Federation of Worker Cooperatives uses this document to determine worker cooperative status. | Рабочие кооперативы - это такие субъекты бизнеса, которыми владеют и управляют их участники, люди, которые на них работают. Две основные характеристики рабочих кооперативов - это: (1) рабочие вкладывают в них деньги и владеют предприятием и (2) способ принятия решений - демократический, в основном придерживающийся принципа "один рабочий - один голос". Международная федерация рабочих кооперативов CICOPA установила основные стандарты для рабочих кооперативов во Всемирной Декларации о Кооперативном Рабочем Контроле (также известной, как Декларация Осло) на съезде в Осло (Норвегия) в 2003 г. Федерация рабочих кооперативов США использует этот документ для определения статуса рабочих кооперативов. | |
Though we lack comprehensive data on the nature and scope of worker cooperatives in the U.S., researchers and practitioners conservatively estimate that there are over 300 democratic workplaces in the United States, employing over 3,500 people and generating over $400 million in annual revenues. In states where there are cooperative incorporation laws, businesses can incorporate as worker cooperatives. In states where there are no such laws, democratic workplaces can take a variety of forms: C corporations, LLCs, etc. Whatever its incorporation status, a democratic workplace must create, in policy and practice, mechanisms for workers to make the decisions that affect the functioning and governance of the business. | Хотя у нас нет исчерпывающих данных о характере и распространении рабочих кооперативов в США, по приблизительным оценкам исследователей и практиков, в США существует более 300 демократических предприятий, на которых занято более 3500 человек и которые приносят прибыль более 400 миллионов долларов в год. В тех штатах, где есть законы о кооперативах, бизнес может организовываться как рабочий кооператив. В штатах, где нет таких законов, демократические предприятия могут принимать различные формы: корпорации, общества с ограниченной ответственностью и т.д. Каким бы ни был его организационный статус, демократическое предприятие должно создавать на практике механизмы, позволяющие рабочим влиять на функционирование бизнеса и управление им. | |
Worker-owned business and democratic workplaces exist across the country, with the greatest concentrations in the Northeast, the West Coast and the Upper Midwest. The vast majority of worker cooperatives in the United States are small businesses, with a few notable larger enterprises. Many are concentrated in the retail and service sectors. There are also well-established worker cooperatives in manufacturing and the skilled trades. Traditionally there has been a strong cooperative presence in natural foods grocery stores and bakeries. In the past ten years, we have seen the growth of worker cooperatives in the technology sector and home health care. | Бизнес, управляемый рабочими, и демократические предприятия существуют по всей стране. Особенно велика их концентрация на северо-востоке, на западном побережье и на Среднем Западе. По преимуществу рабочие кооперативы в США - это предприятия малого бизнеса, среди которых выделяется несколько более крупных предприятий. Большинство сконцентрировано в секторах розничной продажи и услуг. Также имеются хорошо организованные рабочие кооперативы в сферах обрабатывающей промышленности и там, где требуется квалифицированная рабочая сила. Традиционно сильные кооперативы существовали среди бакалейщиков и булочников. В последние десять лет мы наблюдаем рост числа рабочих кооперативов в технологическом секторе и в сфере медицинских услуг. |
Comment was deleted